한국산업단지공단

채용공고 공지사항 및 FAQ 질문하기 입사지원서 확인 및 수정 합격자 발표

채용공고

1. 채용분야, 선발예정 인원 및 계약기간 : 총 23명

채용분야	직급	근무처	인원	수행업무	계약기간
회계사	가급	본사(대구)	1명	지방투자촉진사업 보조금 신청 기업 사전 검토 및 사업관리 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 입사일로부터 2년 미만 시까지 연장가능
산단 펀드	가급	본사(대구)	1명	산업단지환경개선펀드 사업 발굴·관리 및 운용 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 입사일로부터 2년 미만 시까지 연장가능
스마트 산단	가급	본사(대구)	1명	스마트산단 전략기획, 관리 및 제조데이터 수집·분석·활용 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 입사일로부터 2년 미만 시까지 연장가능
문화재 조사	가급	본사(대구)	1명	산업단지 개발사업 관련 문화재 조사 및 용역관리 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 입사일로부터 2년 미만 시까지 연장가능
신재생 에너지	나급	본사(대구)	1명	태양광 발전사업 기획, 인허가, 설계 및 시공관리 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 `21.12.31까지 연장가능
산단청년 동행사업	다급	본사(대구)	2명	산업단지청년동행사업 관리 및 지원	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 `21.12.31까지 연장가능
일자리 창출지원 사업	나/다 급	인천지역본부 (인천)	1명	지역산업맞춤형 일자리창출 지원사업 운영·관리 및 네트워크 구축 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 `21.12.31까지 연장가능
	다급	광주전남지역본부 (광주)	1명	지역산업맞춤형 일자리창출 지원사업 관리 및 지원 등	입사일~`20.12.31
	다급	부산지역본부 (부산)	1명	지역산업맞춤형 일자리창출 지원사업 관리 및 지원 등	입사일~`20.12.31
자원공유 지원사업	나급	울산지역본부 (울산)	1명	울산 유틸리티성 자원공유 지원사업 관리 및 지원 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 입사일로부터 2년 미만 시까지 연장가능
지역혁신 프로젝트	다급	울산지역본부 (울산)	2명	지역혁신프로젝트사업 관리 및 지원 등	입사일~`20.12.31
기숙사 임차지원	다급	울산지역본부 (울산)	1명	기숙사임차지원사업 관리 및 지원 등	입사일~`20.12.31
지역연고 산업 육성사업	다급	울산지역본부 (울산)	1명	시군구 지역연고산업 육성사업 관리 및 지원 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 입사일로부터 2년 미만 시까지 연장가능
지역활력 프로젝트	다급	울산지역본부 (울산)	1명	지역활력프로젝트사업 관리 및 지원 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 `22.4.30까지 연장가능
휴직 대체인력	다급	본사-지역투자 (대구)	1명	행정·사무업무 지원 등	`20.8.4부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 `21.11.30까지 연장가능
	다급	본사-산단펀드 (대구)	1명	행정·사무업무 지원 등	입사일~`21.6.30
	다급	대구경북지역본부 (구미)	1명	행정·사무업무 지원 등	`20.8.4부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 `21.10.31까지 연장가능
	다급	충청지역본부 (천안)	1명	행정·사무업무 지원 등	입사일~`21.2.28
	다급	충청지역본부 (당진)	1명	행정·사무업무 지원 등	입사일~`20.9.29
	다급	부산지역본부 (부산)	1명	행정·사무업무 지원 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 `21.9.2까지 연장가능
	다급	강원지역본부 (동해)	1명	행정·사무업무 지원 등	입사일로부터 1년 계약 후 평가결과에 따라 `21.10.7까지 연장가능

1) 휴직 대체인력은 휴직기간에 따라 조정될 수 있음(최대 2년)
2) 채용분야 및 근무처 중복응시 불가하며, 중복응시자는 부적격 처리
3) 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

2. 보수(연봉) 수준

구분	가급	나급	다급
내용	5,300만원 내외	4,300만원 내외	3,300만원 내외

* 기본급 및 제수당 합산 금액
** 성과급 및 퇴직금(계약기간 1년이상인 경우) 별도
*** 가급의 경우 인정경력에 따라 1년마다 1.9% 가산(최대 13.2%)

3. 지원자격

□ 공통 지원자격
   ㆍ공단 인사규정 제9조 채용결격사유에 해당하지 않는 자 붙임 1 참조
   ㆍ채용일(`20.7.27예정)부터 근무가 가능한 자
      * 다만, 휴직대체인력 본사-지역투자(대구), 휴직대체인력 대구경북지역본부(구미)의 경우 ‘20.8.4일부터 근무 가능한 자
   ㆍ병역사항 : 병역필 또는 면제자
      * 채용일 이전 전역(소집해제) 예정자인 경우 지원 가능
   ㆍ지원가능 연령 : 제한 없음
   ㆍ대한민국 국적 소지자

□ 채용분야별 자격기준

채용분야	직급	자격기준
회계사	가급	ㆍ「공인회계사법」 제3조에 따라 공인회계사 시험에 합격한 자
산단펀드	가급	ㆍ다음 각 호 중 하나 이상을 충족하는 자 - 관련분야 ^{1 )} 박사 학위를 소지한 자 ^{1 )} 관련분야 : 도시계획, 부동산, 법, 경제, 경영, 행정 - 감정평가사 - 공인회계사(KICPA)
스마트산단	가급	ㆍ관련분야 ^{1 )} 박사 학위를 소지한 자 ^{1 )} 관련분야 : 컴퓨터공학, 산업공학, 통계학, 빅데이터분석학, 경영학, 경제학, 행정학
산단개발	가급	ㆍ문화재보존, 박물관, 고고학, 역사 관련 학과 박사학위 이상 소지한 자로서 3급 정학예사* 이상의 자격을 갖춘 자 * 준학예사로서 경력인정대상기관에서 실무경력 (박사1년, 석사2년, 준학예사4년)을 통해 자격을 취득한 자
신재생에너지	나급	ㆍ관련분야* 학사학위 이상 소지자로서 태양광사업 관련기업** 근무경력 4년 이상인 자 * 전기 및 에너지 관련 학과 ** 컨설팅, 인·허가, 설계, 시공
산단청년동행사업	다급	ㆍ공단 규정에 따른 직급부여기준의 ‘다급’에 해당하는 자 (별첨 3 신규계약직 직급부여기준 참조)
일자리창출 지원사업-인천	나/다급	ㆍ학사 학위 이상 소지한 자
일자리창출지원 사업-광주·부산	다급	ㆍ공단 규정에 따른 직급부여기준의 ‘다급’에 해당하는 자 (별첨 3 신규계약직 직급부여기준 참조)
자원공유지원사업	나급	ㆍ석사 학위 이상 소지한 자
지역혁신프로젝트	다급	ㆍ공단 규정에 따른 직급부여기준의 ‘다급’에 해당하는 자 (별첨 3 신규계약직 직급부여기준 참조)
기숙사임차지원	다급	ㆍ공단 규정에 따른 직급부여기준의 ‘다급’에 해당하는 자 (별첨 3 신규계약직 직급부여기준 참조)
지역연고산업 육성사업	다급	ㆍ공단 규정에 따른 직급부여기준의 ‘다급’에 해당하는 자 (별첨 3 신규계약직 직급부여기준 참조)
지역활력 프로젝트	다급	ㆍ공단 규정에 따른 직급부여기준의 ‘다급’에 해당하는 자 (별첨 3 신규계약직 직급부여기준 참조)
휴직 대체인력 (공통)	다급	ㆍ공단 규정에 따른 직급부여기준의 ‘다급’에 해당하는 자 (별첨 3 신규계약직 직급부여기준 참조)

* 다급을 제외한 채용분야별 직급은 별첨3 직급부여기준에도 불구하고 상기 지원자격을 갖춘 자만 지원가능

4. 전형 일정

□ 전형단계별 합격자에 한하여 다음 전형 응시자격을 부여

진행절차	예정일자	주요내용
모집공고	6.19(금) ~7.3(금)	ㆍ공단 홈페이지, 입사지원 홈페이지, 알리오 등
↓
지원서접수	6.26(금) ~7.3(금)	ㆍ`20.7.3(금) 18:00까지 접수분에 한함
↓
서류전형	7.4(토) ~7.8(수)	ㆍ채용분야별 자격요건 갖추고 자기소개·직무수행계획서 불성실 기재 없는 지원자는 모두 필기전형 자격 부여
↓
서류전형 합격자 발표	7.9(목)	ㆍ필기전형 일정 공고(입사지원 홈페이지 게시)
↓
필기전형	7.12(일)	ㆍ직업기초능력평가 50문항 / 시험장 : 대구
↓
필기전형 합격자 발표	7.15(수)	ㆍ면접전형 일정 공고(입사지원 홈페이지 게시) ㆍ7.16(목)까지 면접전형 불참의사를 표시할 경우, 다음 순위자로 충원
↓
면접전형	7.20(월) ~7.21(화)	ㆍ면접 평가요소 : 자기소개, 지원동기, 전문성 및 경력, 업무수행계획 등 ㆍ입사지원서 기재사항 관련 증빙서류 제출 ㆍ위원별 면접전형 평가점수 평균 70점 이상 중 고득점자순 합격자 선발 * 동점자는 취업지원대상자→장애인→필기전형 점수 순
↓
합격자 발표	7.23(목)	ㆍ입사지원 홈페이지 게시 ㆍ최종합격자의 부적격 판정 또는 7.24(금)까지 임용포기 시 예비합격자 선순위자로 충원
↓
신체검사	7.23(목) ~7.25(토)	ㆍ공무원 채용 신체검사 기준 적용
↓
신규채용	7.27(월)	ㆍ신체검사 합격자 해당 부서 배치 및 근무

* 각 전형 일정은 내부 사정에 따라 변경될 수 있음
** 합격자발표 및 시험장소 공고 등 시험시행과 관련된 사항은 한국산업단지공단 입사지원 홈페이지
(https://kicox.saramin.co.kr)에 공고

5. 원서접수

□ 접수기간 : 2020. 6.26(금) ~ 7.3(금) 18:00까지 [제출시간 엄수]

접수마감일에는 다수 동시접속에 따라 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로 마감일 이전에 여유 있게 지원하시기
바라며, 작성 중인 지원서라 하더라도 마감시간까지 제출완료하지 못한(접수번호를 부여받지 못한) 경우 지원서 접수가
되지 않으니 유의하시기 바랍니다.

□ 접수방법 : 입사지원 홈페이지(https://kicox.saramin.co.kr)를 통한 인터넷접수만 가능 * 우편접수, 방문접수, 이메일 접수 불가
□ 입사지원 홈페이지에서 입사지원서를 작성 제출하여야 함
□ 원서접수 유의사항
   ㆍ입사지원서에 기재한 사항에 대한 증빙서류는 필기전형 합격자에 한하여 면접일인 7.20(월)~7.21(화)에 제출
   ㆍ지원서 작성내용에 대하여는 관계기관에 사실여부를 조회할 예정이며, 모든 지원자는 공단의 조회에 필요한 개인정보제공에
      동의한 것으로 간주함
      * 허위 내용 및 위·변조임이 판명될 경우 불합격 처분하며 향후 5년간 우리 공단 입사지원이 제한됨
   ㆍ응시하는 채용분야, 직급, 근무처를 선택하시기 바라며, 중복응시 불가하여 중복응시자는 부적격 처리
   ㆍ접수기간 동안에는 원서접수 기재사항을 변경할 수 있으나, 입사지원 후에는 변경이 불가하니, 입사 시 근무하게 될 소재지에
      근무가능여부를 고려 후 선택(근무기간 동안 사택이 제공되지 않음)
   ㆍ장애인복지법 시행령 제28조에 따라 장애인 지원자 중 신청자를 대상으로 면접시간 연장, 전담도우미 지원 등 편의지원 제공

장애인편의지원제공안내 장애인편의지원 신청서

6. 서류전형

□ 전형일자 : `20.7.4(토)~7.8(수) 예정
□ 심사내용 : 채용분야별 자격요건 및 자기소개서 및 직무수행계획서 불성실 기재 확인

< 불성실 기재 처리기준 >

ㆍ의미없는 문장 작성 (ex. ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ, 애국가 가사 등)
ㆍ기관명 오기
ㆍ자기소개서 및 직무수행계획서 기재항목 중 250자 이내로 작성한 항목이 있는 경우

□ 합격기준 : 채용분야별 자격요건 갖추고 자기소개서 및 직무수행계획서 불성실 기재 없는 지원자는 모두 필기전형 자격 부여*
* 자기소개서 및 직무수행계획서는 면접전형 참고자료로 활용
□ 합격자 발표 : `20.7.9(목) 예정

7. 필기전형

□ 전형일/시험장소 : `20.7.12(일) 예정 / 대구
    * 상세 시간 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 안내
□ 대 상 자 : 서류전형 합격자
□ 시험내용 : 직업기초능력 평가 50문항(100점 / 60분)
   ㆍ의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력, 조직이해능력 각 10문항
□ 합격기준 : 채용분야별 채용인원의 3배수 이내
   ㆍ합격자 발표 : `20.7.15(수) 예정
   ㆍ동점자는 취업지원대상자, 장애인 순이고, 모든 순위가 동점인 경우 전원 합격 처리
   ㆍ합격자가 `20.7.16(목)까지 면접심사 불참의사를 표시할 경우 예비합격자 선순위자로 충원*
      * 예비합격자는 채용분야별 채용예정인원의 1배수 이내에서 선정하되, 최초 합격자가 합격 예정 인원 이내인 경우에만 운영

8. 면접전형

□ 전형일 : `20.7.20(월) ~ 7.21 (화) 예정
□ 장소 : 한국산업단지공단 본사(대구)
* 면접시간, 장소는 필기전형 합격자 발표 시 입사지원 홈페이지를 통해 안내
□ 대 상 자 : 필기전형 최종합격자
□ 심사기준 : 심사항목별 기준에 따라 점수로 평가(100점)

심사항목	심사기준	배점
자기소개	ㆍ자기 PR, 장·단점 ㆍ표현능력, 리더십, 협조정신 등	20점
지원동기	ㆍ지원동기의 명확성 ㆍ공단 및 공단업무에 대한 이해도	20점
전문성 및 경력	ㆍ해당사업에 대한 이해와 전문성 ㆍ관련 경력 소지 또는 업무경험	30점
업무수행계획	ㆍ향후 업무수행계획 설명 ㆍ조직 근무경험 및 적응능력	30점

□ 합격기준 : 위원별 면접전형 평가점수 평균 70점 이상 중 고득점자순 합격자 선발
   ㆍ동점자는 ①취업지원대상자, ②장애인, ③필기전형 점수 순으로 합격처리하고, 모든 항목 동점자 발생 시 전원 합격 처리,
      평가점수는 소수점 셋째 자리에서 반올림
   ㆍ최종합격자의 부적격 판정 및 `20.7.24(금)까지 입사포기자 발생 시 예비합격자 중 선순위자 합격처리
      * 예비합격자는 채용분야별 채용예정인원의 1배수 이내에서 선정하되, 최초 합격자가 합격 예정 인원 이내인 경우에만 운영

9. 가산점 : 별도의 가산점 부여 없음

10. 합격자 발표 : `20. 7. 23(목) 예정(입사지원 홈페이지 게시)

11. 신체검사 : `20. 7. 23(목) ~ 7. 25(토)

ㆍ최종합격자에 한하여 신체검사 결과를 근로계약체결일(`20.7.27 예정)까지 개별 제출 * 일신상의 이유로 신체검사 결과 제출이
어려운 경우에는 사전에 협의 필요

12. 근로계약체결 : `20. 7. 27(월)

13. 코로나바이러스감염증-19 관련 안내사항

중앙방역대책본부「코로나바이러스감염증-19 예방을 위한 2020년 시험 방역관리 안내(`20.4월)」에 따른
채용전형 진행 관련 안내사항

□ 응시불가자 : 확진환자, 의사환자* 및 감염병의심자 등 현재 입원치료통지서(또는 자가격리통지서)를 받아 격리중인 자
     * 환자의 접촉자 중 발열 또는 호흡기 증상(기침, 호흡곤란 등)이 나타난 자
□ 응시자는 전원 마스크를 착용하고 필기·면접전형에 응시하고, 마스크 미착용시 응시 불가
□ 지원자 전원에 대해 중앙방역대책본부에 입원치료자(또는 자가격리자) 여부를 확인할 예정이며, 모든 지원자는 공단의 조회에
    필요한 개인정보제공에 동의한 것으로 간주함
□ 필기·면접전형에 유증상자 해당여부를 발열 및 호흡기 증상 체크를 통해 확인 예정
   ㆍ응시자 전원에 대해 발열 및 호흡기 증상 체크 예정으로 이를 고려하여 고사장 입실
   ㆍ전형일 당일 37.5℃이상의 발열 또는 호흡기 증상이 확인된 유증상자는 별도 지정된 시험실·화장실을 이용해야 하고,
      시험 종료 후 보건소의 지침에 따라 보건교육 또는 선별진료소 방문 연계 등 조치가 실시됨
□ 화장실 등에 비치된 손세정제를 이용하여 철저한 손씻기를 실시하고, 고사장 입구에 비치된 손소독제를 이용하여 고사장
    입출입시 반드시 손위생 실시

14. 블라인드 채용 및 기타 유의사항

가. 블라인드 채용 도입에 따라 지원자가 지원서에 입력한 내용만으로 평가를 진행하며, 작성 내용에 대한 모든 증빙서류는
     필기전형 합격자에 한하여 면접전형 시 제출해야 인정됨. 추후 증빙서류와 지원서에 작성한 내용이 상이한 경우
     최종합격자에서 제외됨. 제출서류목록
    ㆍ입사지원서에 사진등록란, 학교명, 생년 기재란 없음
    ㆍe-메일 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일 주소 기재 금지
    ㆍ지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용 일체 기재 금지
나. 블라인드 채용 가이드라인을 준수하며 편견요인에 대한 개인정보는 심사위원에게 제공되지 않음.
다. 각 단계별 전형내용 및 일정은 공단 사정에 의해 일부 변경될 수 있으며, 변경 시 한국산업단지공단 채용 홈페이지
     (https://kicox.saramin.co.kr)에 공고함.
라. 입사지원서의 인적사항의 생일 및 주소의 기재는 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권, 신분확인증명서 중 1개)에
     기재되어 있는 월일 또는 주소를 기재하고, 해당 신분증은 필기전형 및 면접전형에 반드시 지참
    ㆍ필기전형 및 면접전형 시 본인의 신분증(주민등록증, 여권, 운전면허증, 신분확인증명서)을 지참해야 하며 학생증 등
       기타 신분증으로는 응시할 수 없음. 단, 신분증 대신 거주지 관할 주민센터에서 발급받은‘주민등록증 발급신청 확인서’를
       제출한 경우에는 응시 가능
마. 면접전형에 합격한 경우에도 신체검사 결과에 따라 채용되지 아니할 수 있음
바. 각 전형별 합격자의 부적격 판정 또는 다음 전형 포기시 예비합격자를 합격 처리할 수 있음. 예비합격자 명단은 각 전형
     합격자 발표 시 별도 공지
사. 면접전형 결과 채용 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있음
아. 최종 합격자는 근로계약체결일 시점부터 정상출근이 가능해야 함
자. 입사지원서 기재내용의 착오 또는 누락, 서류미비 및 연락불능 등으로 인한 불이익은 모두 지원자 본인의 책임으로 하여
     합격 또는 임용이 취소될 수 있음
차. 본인 또는 타인이 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상의 이익 제공 등의 부정행위를 하여 합격된 사실이 확인될 경우
     당해 합격을 취소할 수 있으며, 향후 5년간 공공기관 채용시험 응시자격을 제한할 수 있음. 또한, 다른 공공기관 등에서 부정한
     방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 경우에도 합격이 취소될 수 있음
카. 근무기간 동안 사택이 제공되지 않으니 반드시 개인적으로 정주여건을 고려하여 입사지원 요망
타. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 제2항에 따라 구직자의 채용 여부가 확정된 이후 채용서류의 반환을 청구하는 경우
     반환 가능
    ㆍ반환대상서류 : 지원자가 제출한 채용서류 (단, 제7조 제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가
       공단의 요구없이 자발적으로 제출한 서류는 반환대상 서류에 제외)
    ㆍ반환청구기간 : 최종합격자 발표일로부터 1개월 이내
    ㆍ청구방법 : 채용반환청구서(채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식)를 작성하여 전자우편
       (insa@kicox.or.kr)으로 청구
     * 청구서 제출 후 채용서류 반환 담당자 앞 유선(070-8895-7174)으로 연락
       * 반환청구기간이 지난 경우 개인정보보호법에 따라 채용서류 파기
    ㆍ반환방법 : 채용반환청구서 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 발송

15. 문의처

ㆍ채용관련 문의사항은 입사지원 홈페이지상 채용Q&A나 한국산업단지공단 인재개발팀(☎ 070-8895-7172, 7176)으로
문의 바랍니다.